DAS LEBEN ALS ACS-BROKER

Jeder beginnt als Trainee Broker, aber wir haben einen 9-stufigen Karriereplan, der es Maklern ermöglicht, bis zur Direktorenebene voranzuschreiten. Der Fortschritt basiert auf der Finanz- und Flugleistung sowie der Leistungsbeurteilung nach ACS-Standards.

Wir messen unsere Broker auf Abrufzeiten, insbesondere wenn sie eine Liste erstellen und Kundenbeziehungen aufbauen. Wir wissen, dass es eine Korrelation mit den Telefonzeiten mit Kunden und Betreibern und der finanziellen Leistung gibt, so dass unsere besten Broker zu Beginn ihrer Karriere bei ACS unsere Erwartungen an die Mindestgesprächszeit als Minimum angesehen haben!

Wir mögen es, wenn unsere Broker ihre Kunden besuchen, da wir wissen, wie wirkungsvoll persönliche Treffen beim Aufbau langfristiger Beziehungen sind. Sobald Sie sich für den Verkauf qualifiziert haben, werden Sie auch an Ihren Verkaufsbesuchen gemessen.

Tatsache ist, dass die Arbeitszeiten lang sein können und oft erfordern, dass Sie unsoziable Arbeitszeiten haben, besonders wenn Sie in Ihrer Karriere beginnen. Wenn Sie jedoch Ihren Kundenstamm aufbauen und Ihre Kenntnisse über die Branche verbessern, wird dies einfacher.

Wir haben ein Dienstplan-System, von dem erwartet wird, dass Sie daran beteiligt sind. Das bedeutet einfach, dass Sie das Handy mit nach Hause nehmen, um eingehende Anrufe entgegenzunehmen.

Sie sind berechtigt, Provision zu erhalten, sobald Sie Ihren Broker-Test abgeschlossen haben, der am Ende Ihrer Ausbildungszeit stattfindet, dieser ist je nach Abteilung unterschiedlich und kann zwischen 6 und 10 Monaten liegen.

Wir investieren viel in die Sicherstellung, dass Sie über die Fähigkeiten, die Ausbildung und die Erfahrung verfügen, damit Sie eine erfolgreiche und finanziell lohnende Karriere bei uns haben. Um sicherzustellen, dass Sie das Wissen und die Expertise gesammelt haben, die Sie benötigen, um unseren Kundenstamm anzurufen, werden Sie einen Online-Broker-Test durchführen. Dieser besteht aus einer Vielzahl von Fragen, deren Antworten Sie während Ihrer Ausbildungszeit kennengelernt haben. Die Fragen sind nicht dazu da, Sie zu täuschen, sie sind dazu da, um sicherzustellen, dass Sie das Wissen behalten haben, das Sie benötigen, um effektiv verkaufen zu können. Wenn Sie den Broker-Test nicht bestehen, was eine Seltenheit ist, haben Sie die Möglichkeit, ihn erneut abzulegen.

Filmstars, Musiker, Models, Sportstars und hochrangige Führungskräfte reisen alle mit Privatjets und Hubschraubern, aber haben Sie sich schon einmal Gedanken darüber gemacht, was sich hinter den Kulissen abspielt? Wer findet das perfekte Flugzeug und sorgt dafür, dass es auf dem Rollfeld auf sie wartet? Die Antwort ist, Menschen wie wir. Unsere Privatjet-Abteilung hat Hubschrauber und Privatjets für alle möglichen Zwecke gechartert, von Meetings und Geschäftsakquisitionen bis hin zu Laufstegdebüts und Heiratsanträgen.

Von Filmcrews über Sportteams und Fangruppen bis hin zu Bands - jede Gruppe von über 20 Passagieren braucht ein Verkehrsflugzeug, um sie von A nach B zu bringen. Aber wer arbeitet hinter den Kulissen, um sicherzustellen, dass diese Gruppen bequem und pünktlich zu ihren Spielen, Konzerten oder Filmsets kommen? Die Antwort ist, Menschen wie wir. Unsere Abteilung für Verkehrsflugzeuge hat alles gechartert, von globalen Musiktourneen bis hin zu Automobil-Einführungen, von wichtigen Fußballspielen bis hin zu Incentive-Reisen für Unternehmen.

Haben Sie sich jemals Gedanken darüber gemacht, wie Ihre Lieblingsbands ihre gesamte Ausrüstung transportieren, wenn sie auf eine globale Tournee gehen? Oder wie es die Autos und Motorräder der F1 oder MotoGP zu jedem Rennen, an jedem Ort (auch wenn es nur wenige Tage zwischen den Rennen gibt) schaffen? Die Antwort ist, Menschen wie wir. Unsere Frachtabteilung hat alles verschifft, von lebensrettenden Hilfsgütern über unbezahlbare Kunst bis hin zu Designerschuhen und 17 Tonnen Schinken.